[xyz-ips snippet="shamsi"]

اعلان کاریابی بست: مدیریت امور امتحانات

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 18-1403 حوزه‌ی کاری: معاونت امور محصلان تاریخ اعلان: 1403/07/25 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 1403/08/04 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: ۱ نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به معاونت امور محصلان شرایط لازم: فردی به عنوان مدیر امور امتحانات […]

اعلان کاریابی بست: گارد

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 8-402 حوزه‌ی کاری: معاونت اداری – مالی تاریخ اعلان: 1402/12/05 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 1402/12/12 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: 1 نفر نوعیت کار: امنیتی و نظارتی جنسیت: ذکور مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به آمریت اداری و منابع بشری شرایط لازم: فردی […]

اعلان کاریابی بست: مدیریت کتابخانه

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 7-402 حوزه‌ی کاری: معاونت علمی  – تدریسی تاریخ اعلان: 1402/12/05 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 1402/12/12 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: 1 نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به آمریت تحقیقات و پژوهش شرایط لازم: فردی به عنوان مدیر […]

اعلان کاریابی بست: مدیریت فارغ التحصیلان

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 6-402 حوزه‌ی کاری: معاونت امور محصلان تاریخ اعلان: 1402/12/05 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 1402/12/12 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: 1 نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به معاونت امور محصلان شرایط لازم: فردی به عنوان مدیر فارغ التحصیلان […]

اعلان کاریابی بست: مدیریت امور اساتید

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 5-402 حوزه‌ی کاری: معاونت علمی – تدریسی تاریخ اعلان: 1402/12/05 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 1402/12/12 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: 1 نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به معاونت علمی-تدریسی شرایط لازم: فردی به عنوان مدیر امور اساتید […]

اعلان کاریابی بست: سکرتر معاونت امور محصلان

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 402-10 حوزه‌ی کاری: معاونت امور محصلان تاریخ اعلان: ۱۴۰۲/۱۲/۰۵ نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: ۱۴۰۲/۱۲/12 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: ۱ نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به معاونت امور محصلان شرایط لازم: فردی به عنوان سکرتر معاونت امور محصلان دانشگاه […]

اعلان کاریابی بست: کارمند بخش معلومات

اعلان کاریابی

شرایط لازم: فردی به عنوان کارمند بخش معلومات دانشگاه استخدام می‌گردد که واجد شرایط و معیارهای ذیل باشد: تحصیلات: درجه‌ی تحصیلی لیسانس ترجیحاً  در یکی از رشته های ادبیات فارسی و ژورنالیزم تجربه کاری: حداقل 3 سال در بخش های مدیریتی  (به تجربه کاری در نهادهای اکادمیک اولویت داده می­شود) جنسیت: مرد/زن توانایی­‌ها و مهارت‌های […]

اعلان کاریابی بست: مدیریت امور امتحانات

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 4-400 حوزه‌ی کاری: معاونت امور محصلان تاریخ اعلان: 1/2/1400 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 7/2/1400 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: ۱ نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به معاونت امور محصلان شرایط لازم: فردی به عنوان مدیر امور امتحانات […]

اعلان کاریابی بست: مدیریت امور اساتید

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 3-400 حوزه‌ی کاری: معاونت اداری-مالی تاریخ اعلان: 1/2/1400 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 7/2/1400 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: 1 نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور/ اناث مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به معاونت علمی-تدریسی شرایط لازم: فردی به عنوان مدیر امور اساتید دانشگاه […]

اعلان کاریابی بست: سکرتر معاونت علمی-تدریسی

اعلان کاریابی

شماره‌ی اعلان: 400-2 حوزه‌ی کاری: معاونت علمی-تدریسی تاریخ اعلان: 1/2/1400 نوعیت استخدام: قراردادی تاریخ ختم اعلان: 7/2/1400 ساعات کاری: تمام وقت و مطابق برنامه‌ی دانشگاه تعداد پذیرش: ۱ نفر نوعیت کار: اداری جنسیت: ذکور/ اناث مقدار معاش: مطابق لایحه‌ی دانشگاه مسئولیت پاسخگویی مستقیم: به معاونت علمی-تدریسی شرایط لازم: فردی به عنوان سکرتر معاونت علمی-تدریسی دانشگاه […]